La importancia de obtener recomendaciones Las recomendaciones de LinkedIn son esencialmente una forma de referencias laborales Permiten que la gente sepa que otros profesionales valoraron sus contribuciones, fueron testigos de un logro o están dispuestos a poner su nombre detrás del tuyo. Las recomendaciones pueden mejorar significativamente su perfil.
¿Los reclutadores miran las recomendaciones de LinkedIn?
Muchos reclutadores consideran que LinkedIn es invaluable. … Una de las cosas que los reclutadores miran en LinkedIn es la sección de recomendaciones de un posible candidato laboral A diferencia de las validaciones de habilidades con un solo clic en LinkedIn, una recomendación es una declaración escrita de recomendación de un conexión.
¿Son útiles las recomendaciones de LinkedIn?
Cuando se usan de manera estratégica y selectiva, las recomendaciones de LinkedIn pueden ayudar a aumentar su credibilidad con el gerente de contratación y señalar que ha tenido relaciones sólidas a lo largo de su carrera profesional. Así que asegúrate de invertir este tiempo para reforzar tu reputación profesional. Pide recomendaciones.
¿Por qué son importantes las recomendaciones de LinkedIn?
Las recomendaciones son testimonios extensos que las personas brindan sobre usted y su trabajo Debido a que LinkedIn le permite revisarlos antes de aprobarlos para su página de perfil, no es necesario que aparezcan malas recomendaciones. allá. Sin embargo, una organización puede discernir lo que quiere mirándolos, y ellos los miran.
¿Alguien lee las recomendaciones de LinkedIn?
Nos pusimos en contacto con los gerentes de contratación para preguntarles cuánto leen las recomendaciones de LinkedIn y si esas valoraciones influyen o no en sus opiniones sobre los candidatos. El consenso general: Las recomendaciones de LinkedIn son valiosas (apoyos, no tanto), pero no tener ninguna probablemente no hará que alguien pierda el trabajo.
