Si así lo desea, Acas intentará ayudarlo a llegar a un acuerdo con su empleador antes de presentar una demanda judicial. Este proceso se denomina conciliación anticipada. Acas es un organismo financiado por el gobierno cuyo trabajo es ayudar con este proceso en los conflictos laborales. Cada lado puede decirle al otro lo que quiere a través de Acas.
¿Qué poderes tiene ACAS?
Acas es un organismo público independiente que recibe financiamiento del gobierno. Brindamos asesoramiento gratuito e imparcial a empleadores, empleados y sus representantes sobre: derechos laborales. mejores prácticas y políticas.
¿Qué tan exitosos son los ACAS?
Acas recibió más de 132 000 notificaciones en 2018/19, un 21 % más que el año anterior.… De los casos que progresaron a un reclamo del Tribunal Laboral, la conciliación de Acas resultó en arreglo en el 51% (14, 700) de los casos, con otro 18% (5, 100) siendo retirado por el reclamante.
¿ACAS puede obtener una compensación?
Compensación por el incumplimiento de su empleador del Código de práctica de ACAS. Si su empleador no siguió el Código Acas, un tribunal puede aumentar su compensación hasta en un 25 por ciento.
¿Cuáles son los beneficios de ACAS?
Acas brinda a los empleados y empleadores asesoramiento gratuito e imparcial sobre los derechos, las normas y las mejores prácticas en el lugar de trabajo. También ofrecemos capacitación y ayuda para resolver disputas. Más sobre Acas.
